旭辉永升服务“永动力”2021届校园宣讲会
上海永升物业管理有限公司武汉分公司
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温馨提示:请仔细查看学校安排的宣讲时间、地址;为配合做好新冠肺炎疫情防控工作,请严格按照学校防疫要求,佩戴口罩,准备健康码,注意保持距离。
  • 单位性质:三资企业
  • 单位行业:房地产业
  • 单位规模:5000-10000人
  • 宣讲时间: 2020-10-21 18:00-20:00(周三)
  • 举办地址: 师生活动中心206
  • 宣讲学校:江汉大学
  • 宣讲类别: 线下宣讲会
  • 简历投递邮箱:chengcongying@ysservice.com.cn
  • 招聘部门电话: 027-87110983
宣讲会详情

永升生活服务集团2018年12月在香港主板上市(股票代码:01995.HK),是一家拥有一级资质、享有良好声誉且快速成长的智慧城市服务品牌,连续多年获评中国物业管理服务百强企业。2020年荣列中国物业服务百强企业第12位。

旭辉永升服务经多年耕耘,项目类型涵盖住宅、商业、园区、办公楼、学校、医院、展馆、交通枢纽、城市服务、文旅十大业态,已成为多元化创新探索的物业服务企业。截至2019年底,旭辉永升服务总签约面积已超过1.4亿平方米,服务全国84个城市逾340,000住户。

展望未来,旭辉永升服务将继续秉承 “用心构筑美好生活”的核心使命,坚持“满意+惊喜”智慧服务,“四轮驱动”全国布局,科技创新多元发展,构筑“平台+生态”型企业,矢志成为客户首选的智慧城市服务品牌!

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招聘岗位

(一)岗位名称:管理培训生项目管理方向

学历要求:本科

专业要求:不限专业

职责描述:

1.负责项目运营和整体管理;

2.带领项目团队完成项目整体考核指标,确保项目的平稳运行,并获得良好的客户评价及组织评价。负责项目运营和整体管理,带领项目团队完成项目整体考核指标,确保项目的平稳运行,并获得良好的客户评价及组织评价。

个人技能

1、 冲得上,拿得下,梳得清,了得净;

2、 公道与自律;

3、 心中有标准,眼里能出活;

4、 皮实,不怕事,能“折腾”;

5、 更多依靠团队而非个人解决问题。

(二)岗位名称:管理培训生市场拓展方向

学历要求:本科

专业要求:不限

职责描述:1.深入研究市场,有效拓展行业客户资源,创新业务合作模式;

2.根据公司市场整体策略,制定物业服务市场拓展方案;

3.协助团队商务洽谈、制作标书、合同签订等;

4.制定相应的市场策划、推广计划并组织、协调和执行。 个人技能:1、 有感染力,干练,不啰嗦,言简意赅;

2、 能承受质疑和挫折;

3、 善于读懂对方意图,有业务穿透力;

4、 目标感强,结果导向,搞定人,搞定事;

5、 性格外向,有亲和力,能控场,不怯场。

(三)岗位名称:管理培训生--经营管理方向

学历要求:本科及以上

专业要求:不限

职责描述:1.围绕房产为客户提供专业的房地产置业、装修、权证办理、拎包入住等业务的咨询、销售服务;

2.进行市场调研、数据分析、推广方案撰写,谈判沟通等促成业务达成;

3.负责公司业务开发与积累,并与业主、第三方建立良好的业务协作关系。

个人技能:1、商业头脑,半个财务经理,对“机会”、“价值”、“投资回报率”、“风险”高度敏感;

2、贴近客户,能把握需求;

3、贴近市场,能抓住热点;

4、敢于打破常规,创造性思考与执行;

5、善于整合外部资源,建立“双赢”合作关系;

6、注重学习内外部优秀实践,持续、大量的总结正反面商业案例并内化为自己的能力。

(四)岗位名称:管理培训生财务管理方向

学历要求:本科及以上

专业要求:会计专业、财务管理专业、金融或其他相关专业

职责描述: 1.设置会计账簿,编制财务报表,协助处理公司全盘账务;

2.账务核对,配合组织内外部审计;

3.协助开展投资评估分析及财务测算,制定财税管理方案;

4.协助完善内部财务控制管理;

5.参与并购业务关于财务尽调的工作。

个人技能:1、 对数据敏感;

2、 严谨心细;

3、 原则性和灵活性兼容;

4、 能系统性的发现问题、分析问题、解决问题。

(五)岗位名称:管理培训生人力资源方向

学历要求:本科及以上

专业要求:人力资源管理、心理学、行政管理等优先考虑职责描述:1. 负责公司人员招募、培训、绩效管理、岗位管理、人员管理等人力资源相关工作;

2.协助公司各类规章制度的修订及落地;

3.各业务部门开展人力资源工作,提供专业化的支持和建议;

4.大型会议、活动的参与,部门会议的筹备与组织,专项项目的参与。

个人技能:1、正义感,不唯上,独立思考,保密意识;

2、平常心,甘当“幕后英雄”和“铺路石”;

3、主动谋求变革,以开放心态面对新事物;

4、对士气和氛围的变化敏感,对组织问题相应的“前兆”和“求救信号”敏感;

5、意识到组织问题都是综合症而不轻易用单一原因来解释问题。

6、注重组织的可持续发展,从全局、长远为出发点来思考问题;

(六)岗位名称 :管理培训生—前介工程师

学历要求: 本科

专业要求: 土木工程、建筑学、工业与民用建筑、工程管理、机电一体化等相关专业

职责描述:

1、根据新项目启动会进程,主动跟踪地产,输出物业意见;

2、根据新项目实施计划,制定物业前期介入工作计划;

3、参与各专业各阶段施工图审图工作;

4、负责新项目物业用房平面布局及配置标准设计;

5、参与施工阶段质量赔付案例、降低交付标准;

6、新项目交付前,负责给与物业管理团队分户检验、承接查验等工作技术支持;

7、在项目交付及返修阶段参与新项目集中交房工作,给予物业项目团队提供工程保修技术支持。

个人技能:

1、洞察别人需求的能力,就是你拥有财富的能力(观察分析能力);

2、有目标、会说话、会沟通,思维敏锐的你更可爱;

3、爱学习 天天向上。

 

(七)岗位名称:管理培训生—IT产品经理

学历要求:硕士

专业要求:数学、自动化、通信与计算机等相关专业

职责描述:数据算法研发、产品设计及运营、IoT智慧物联等。

个人技能:1.写得出代码,解决掉异常,杀得了木马,翻得了围墙;

2. 感觉代码萌萌哒 ;

3.明明可以靠脸吃饭,却偏偏喜欢IT。


应聘方式

1.线上申请:

1)、关注旭辉永升微招聘公众号,进入“加入永升”的“校园招聘”频道,直接注册并选择相关岗位进行简历投递。

2)、登陆应届生就业网,搜索旭辉永升服务,直接注册并选择相关岗位进行简历投递。

3)、扫描旭辉永升服务宣传物料上的二维码,直接进行简历投递。

2.内部推荐:联系所在院校的校园大使,通过校园大使进行简历内部推荐。

3.现场投递:宣讲会现场填写《应聘登记表》,并进行投递。


职位列表
序号
职位信息
需求专业
操作
01
财务管理
  • 6500-7499
  • 湖北省
  • 全职
  • 本科
【本科】会计学、金融学
02
项目管理
  • 7500-8499
  • 湖北省
  • 全职
  • 本科
【本科】工商管理、行政管理